Le conseil Ombello
Notre savoir-faire
Nous façonnons une vue à 360° de votre situation afin de sécuriser, optimiser et piloter votre stratégie de rémunération et de protection sociale. Nous construisons nos offres à la carte afin d’adapter nos solutions à votre entreprise et à ses besoins spécifiques. Les équipes Ombello, de compétences complémentaires, partagent la même vision pour vous accompagner sur l’élaboration et le déploiement de votre stratégie.
Notre offre de services
Nous accompagnons le dirigeant dans le choix de son statut social, l’optimisation de sa rémunération et de sa protection sociale : retraite, prévoyance, mutuelle santé et perte d’emploi.
Nous structurons également la stratégie de rémunération de ses salariés afin de la rendre attractive. Notre objectif est de lui apporter confort et sérénité dans son quotidien.
Une équipe à l’écoute de vos besoins
S’assurer de prendre la meilleure décision
Grâce à une expertise globale, nos consultants intègrent toutes les composantes de votre vie professionnelle et personnelle. Nous adaptons nos solutions à vos besoins et à vos problématiques. Nous construisons nos offres à la carte afin de vous faire prendre les bonnes décisions. Intégrer tous les paramètres ayant un impact sur votre stratégie d’optimisation est notre objectif.
Gagner du temps
En tant que dirigeant, les démarches administratives ou juridiques à effectuer sont nombreuses. Concentrez votre énergie au développement de votre activité et confiez les problématiques complexes (choix de son statut social, optimisation de sa rémunération, choix de sa protection sociale) à nos consultants spécialisés.
Vous apporter de la sérénité
Grâce à leur expérience terrain, nos consultant(e)s vous aident à vous poser les bonnes questions afin de prendre du recul sur vos pratiques actuelles et établir une stratégie de protection efficace. Nous mettons en place des solutions pour vous apporter une sécurité face aux aléas de la vie (santé, perte d’emploi, décès) et à chaque temps fort de votre carrière (création, reprise, retraite).